Manifeste

La vision Kaï Consulting

Pas un livre blanc corporate. Des prises de position personnelles sur ce qu'est une ESN moderne, sur la culture technique qu'on cultive, et sur la façon dont on essaie de faire un métier qui dure quinze ans sans broyer personne.

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Le manifeste s'écrit au fil du temps. Prochains sujets en chantier : refuser une mission (les trois critères), pourquoi on ne sous-traite jamais en cascade, le calibre attendu chez un Tech Lead Kaï.

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